States / Puerto Rico / Bill text

Bill text Radicado

PS 363 — Para establecer la “Ley Especial de Compensación Extraordinaria para el Personal de Sala de Operaciones de Puerto Rico”, disponiendo para que el exceso de las cuarenta (40) horas trabajadas durante cualquier semana de trabajo le sea pagado a los técnicos quirúrgicos y de ortopedia, a razón de tiempo doble del tipo de salario convenido para las horas regulares, independientemente de si estos prestan sus servicios, en el sector público o privado, y que dicho ingreso esté exento de tributación; enmendar la Sección 1031.02 de la Ley 1-2011, según enmendada, conocida como “Código de Rentas Internas de Puerto Rico de 2011”; y el Artículo 6 de la Ley Núm. 379 de 15 de mayo de 1948, según enmendada, comúnmente llamada “Ley para Establecer la Jornada de Trabajo en Puerto Rico”, a los fines de atemperar ambas leyes, con la presente; y para otros fines relacionados.

PS 363 (Radicado)

Radicado text of PS 363.

��ࡱ�>�� \b����[~����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������q ���(bjbj�� }F�iZj�iZj� �������

�����$�������PT[$�v'f����>��'''''''�)��,�'������'�����0'666�L����'6�'66V�!@9"�����0a�{������.R�!'F'0v'�!TL-��L-9"9"�L-��"L��6�����''4���v'������������������������������������������������������������������������L-���������

YY: GOBIERNO DE PUERTO RICO 20ma. Asamblea 1ra. Sesi�n Legislativa Ordinaria SENADO DE PUERTO RICO P. del S. 363 24 de febrero de 2025 Presentado por el se�or Rosa Ramos Referido a la Comisi�n de Trabajo y Relaciones Laborales LEY Para establecer la �Ley Especial de Compensaci�n Extraordinaria para el Personal de Sala de Operaciones de Puerto Rico�, disponiendo para que el exceso de las cuarenta (40) horas trabajadas durante cualquier semana de trabajo le sea pagado a los t�cnicos quir�rgicos y de ortopedia, a raz�n de tiempo doble del tipo de salario convenido para las horas regulares, independientemente de si estos prestan sus servicios, en el sector p�blico o privado, y que dicho ingreso est� exento de tributaci�n; enmendar la Secci�n 1031.02 de la Ley 1-2011, seg�n enmendada, conocida como �C�digo de Rentas Internas de Puerto Rico de 2011�; y el Art�culo 6 de la Ley N�m. 379 de 15 de mayo de 1948, seg�n enmendada, com�nmente llamada �Ley para Establecer la Jornada de Trabajo en Puerto Rico�, a los fines de atemperar ambas leyes, con la presente; y para otros fines relacionados. EXPOSICI�N DE MOTIVOS Los profesionales de la salud que sirven como t�cnicos quir�rgicos o de ortopedia, ostentan varias de las funciones m�s primordiales y sensitivas de las salas de operaciones en Puerto Rico. En el caso de los t�cnicos quir�rgicos, este personal realiza labores de extrema complejidad que incluyen, asistir a los m�dicos cirujanos en calidad de instrumentista y le provee de las herramientas, instrumentos y materiales quir�rgicos necesarios para la realizaci�n de los procedimientos quir�rgicos cardiovasculares que se le aplican a los pacientes; verifican el funcionamiento y condici�n de los materiales y de los equipos a utilizarse en los procedimientos quir�rgicos de acuerdo con las normas, sistemas, procedimientos e itinerarios establecidos y seg�n las instrucciones impartidas por un supervisor; identifican y mantienen el control de los instrumentos, equipos, y materiales quir�rgicos en cumplimiento con las normas y procedimientos establecidos; y verifican y comprueban el cumplimiento con las normas y las medidas de salud y seguridad relacionadas con la labor de los servicios quir�rgicos que desempe�an, entre otros. Por su parte, el t�cnico de ortopedia cuenta con formaci�n y preparaci�n t�cnica en el �rea de la ortopedia y traumatolog�a, cuyas funciones se caracterizan por la aplicaci�n de conocimiento cient�fico, transformado en tecnolog�a, para asistir al profesional en medicina y cirug�a. De igual manera, verifica, dispone y utiliza los materiales y equipos que se requieran para realizar un procedimiento en el �rea de ortopedia y traumatolog�a, de acuerdo con la patolog�a que presente el paciente y las indicaciones m�dicas, entre otras. Sin embargo, a pesar de las important�simas y sensitivas funciones que realizan estos profesionales, en ocasiones son expuestos a largas horas de trabajo y condiciones de trabajo extremas, las cuales pudieran repercutir adversamente contra el paciente que es atendido en una sala de operaci�n. Adem�s, sabemos que los salarios de estos profesionales son bajos y sus beneficios marginales son poco atractivos. Por tanto, esta Ley tiene el prop�sito de establecer la �Ley Especial de Compensaci�n Extraordinaria para el Personal de Sala de Operaciones de Puerto Rico�, disponiendo para que el exceso de las cuarenta (40) horas trabajadas durante cualquier semana de trabajo le sea pagado a los t�cnicos quir�rgicos y de ortopedia, a raz�n de tiempo doble del tipo de salario convenido para las horas regulares, independientemente de si estos prestan sus servicios, en el sector p�blico o privado, y que dicho ingreso est� exento de tributaci�n. Espec�ficamente, enmendamos el �C�digo de Rentas Internas de Puerto Rico de 2011�, a los efectos de establecer que, el ingreso devengado a partir del 1 de julio de 2025 por concepto de las horas extras trabajadas, por un t�cnico quir�rgico o un t�cnico de ortopedia, est� exento de tributaci�n. Tambi�n, enmendamos la llamada �Ley para Establecer la Jornada de Trabajo en Puerto Rico�, cuesti�n de que todo patrono que emplee o permita que un t�cnico quir�rgico o un t�cnico de ortopedia, trabaje durante horas extras vendr� obligado a pagar por cada hora extra un salario no menor a tiempo doble del tipo de salario convenido para las horas regulares. En el caso del sector p�blico, se dispone lo mismo. Con esta Ley, la Asamblea Legislativa establece su pol�tica p�blica y compromiso con el personal de las salas de operaciones en Puerto Rico, para hacerles justicia y mejorar su calidad de vida. En reconocimiento de su labor y fomentando una mayor justicia salarial, estimamos necesario pagarles el tiempo extra doble y eximir dicho pago de toda tributaci�n. Sin duda, esta iniciativa representa un incentivo para que nuestros t�cnicos quir�rgicos y de ortopedia realicen sus tareas con mayor satisfacci�n y ah�nco. DECR�TASE POR LA ASAMBLEA LEGISLATIVA DE PUERTO RICO: Art�culo 1.- T�tulo Esta ley se conocer� como �Ley Especial de Compensaci�n Extraordinaria para el Personal de Sala de Operaciones de Puerto Rico�. Art�culo 2.- Definiciones Para efectos de esta Ley, los siguientes t�rminos tendr�n el significado que se expresa a continuaci�n: (a) T�cnico quir�rgico � Profesional de la salud cuyo trabajo consiste en el desarrollo de gran variedad de tareas auxiliares y de apoyo antes, durante y despu�s de los procedimientos o intervenciones de cirug�a con el prop6sito de instrumentar y ayudar a lo(a)s m�dico(a)s cirujanos(as) y al personal profesional y t�cnico del campo de salud que compone los equipos de cirug�as que realizan los referidos procedimientos quir�rgicos en salas de operaciones. (b) T�cnico de ortopedia � Profesional de la salud que colabora con un ortopeda y con personal de enfermer�a para ayudarle en la atenci�n de pacientes y en el desarrollo de gran variedad de funciones correspondientes a la aplicaci�n de procedimientos ortop�dicos que se utilizan para corregir y evitar deformidades del cuerpo humano y en la realizaci�n de otros servicios relacionados que se proveen en las salas de operaciones. Art�culo 3.- Trabajo en Exceso de la Jornada Regular en el Sector P�blico Toda agencia, comisi�n, junta, organismo, corporaci�n o instrumentalidad p�blica del Gobierno de Puerto Rico que emplee o permita que un t�cnico quir�rgico o un t�cnico de ortopedia, seg�n es definido este personal de sala de operaciones en esta Ley, trabaje durante horas extras vendr� obligado a pagar por cada hora extra un salario no menor a tiempo doble del tipo de salario convenido por hora. Art�culo 4.- Se enmienda la Secci�n 1031.02 de la Ley 1-2011, seg�n enmendada, para que lea como sigue: �Secci�n 1031.02.- Exenciones del Ingreso Bruto. (a) Las siguientes partidas de ingreso estar�n exentas de tributaci�n bajo este Subt�tulo: (1) � � (38) � (39) El ingreso devengado a partir del 1 de julio de 2025 por concepto de las horas extras trabajadas, por un t�cnico quir�rgico o un t�cnico de ortopedia, seg�n es definido este personal de sala de operaciones en la �Ley Especial de Compensaci�n Extraordinaria para el Personal de Sala de Operaciones de Puerto Rico�.� Art�culo 5.- Se enmienda el Art�culo 6 de la Ley N�m. 379 de 15 de mayo de 1948, seg�n enmendada, para que lea como sigue: �Art�culo 6.- Las normas y requisitos para el pago de horas extras ser�n las siguientes: (a)� � (e)� (f) Todo patrono que emplee o permita que un t�cnico quir�rgico o un t�cnico de ortopedia, seg�n es definido este personal de sala de operaciones en la �Ley Especial de Compensaci�n Extraordinaria para el Personal de Sala de Operaciones de Puerto Rico�, trabaje durante horas extras vendr� obligado a pagar por cada hora extra un salario no menor a tiempo doble del tipo de salario convenido para las horas regulares.� Art�culo 6.- En los casos en que las disposiciones de esta Ley est�n en pugna con las de cualquier otra ley, prevalecer�n las de �sta. Art�culo 7.- Las disposiciones de esta Ley son separables y, si cualquier palabra o frase, oraci�n, inciso, art�culo o parte de la presente Ley fuesen por cualquier raz�n impugnada ante un Tribunal y declarada inconstitucionales o nulos, tal Sentencia no afectar� las restantes disposiciones de la misma. Art�culo 8.- Esta Ley entrar� en vigor inmediatamente despu�s de su aprobaci�n. PAGE 3 ),124LMbclprtux������֪�֕iViD2�"h�P�CJOJPJQJaJmH

Sign in to read the full text

The document summary and details above are public. The full text is available to signed-in accounts.